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Executive Summary
Zum Verkauf steht ein etablierter ambulanter Pflegedienst in der Rechtsform einer GmbH mit Sitz in Mecklenburg-Vorpommern, in unmittelbarer Nähe zu Niedersachsen.
Das Unternehmen wurde 2022 gegründet und hat sich innerhalb kurzer Zeit zu einem wirtschaftlich stabilen und organisatorisch gut aufgestellten Pflegeunternehmen entwickelt. Das Leistungsportfolio umfasst die ambulante Pflege, die Versorgung von Wohngemeinschaften sowie die außerklinische Intensivpflege (AKI).
Aktuell werden rund 120 Patientinnen und Patienten versorgt. Ein Team von 52 loyalen und qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gewährleistet die kontinuierliche Versorgung. Für die operative und fachliche Führung stehen zum Zeitpunkt der Übergabe eine Pflegedienstleitung (PDL) sowie eine stellvertretende Pflegedienstleitung zur Verfügung.
Das Unternehmen erwirtschaftet einen Jahresumsatz von rund 2,1 Mio. € und einen Netto-Jahresgewinn von ca. 190.000 €.
Der Gesellschafter möchte das Unternehmen aus persönlichen Gründen veräußern. Es handelt sich ausdrücklich nicht um einen Verkauf aufgrund einer wirtschaftlichen oder operativen Notlage.
Das Unternehmen bietet damit einem strategischen Erwerber, einem regionalen Pflegeanbieter oder einem unternehmerisch orientierten Nachfolger die Möglichkeit, einen bestehenden, profitablen Pflegedienst mit gewachsenem Patientenstamm, eingespieltem Mitarbeiterteam und vorhandenen Führungsstrukturen zu übernehmen.
Investment Highlights
Unternehmensprofil
Das zum Verkauf stehende Unternehmen ist eine im Jahr 2022 gegründete GmbH im Bereich der ambulanten Pflege.
Seit der Gründung konnte das Unternehmen einen substantiellen Patientenstamm aufbauen und sich als verlässlicher Anbieter in der regionalen Versorgungsstruktur etablieren.
Das Geschäftsmodell verbindet die klassische ambulante Versorgung mit der Betreuung von Wohngemeinschaften und dem spezialisierten Bereich der außerklinischen Intensivpflege.
Durch diese Kombination verfügt das Unternehmen über ein diversifiziertes Leistungsportfolio und adressiert unterschiedliche Segmente des regionalen Pflege- und Versorgungsmarktes.
Die bestehende Mitarbeiterstruktur und die vorhandene zweite Führungsebene ermöglichen eine Übergabe, ohne dass der Erwerber zwingend selbst die fachliche Leitung des laufenden Betriebs übernehmen muss.
- Pflegeexpertise und Kapitalnachweis erforderlich -